为全面贯彻落实党中央、省市委决策部署，贯彻落实好《中共昆明市委关于加强和改进全市机关党的建设的实施意见》，切实加强市金融办机关建设，大力弘扬“跨越发展、争创一流；比学赶超、奋勇争先”精神，积极争创模范机关，推动市金融办机关党的建设与业务双促进，着力提升机关党的建设质量，着力激发全办干部队伍干事创业精气神，推动金融相关工作在全国有影响、单项工作争进位、整体工作上台阶，以机关党建的高质量发展推动金融各项工作全面进步、全面过硬，为区域性国际金融服务中心建设提供坚强组织保证。5月25日，市金融办党组召开开展寻标对标达标创标（以下简称：四标）行动动员会，办党组书记、主任李俊民同志主持会议，全体干部职工参加会议。

李俊民同志就市金融办开展四标行动作动员。他指出：近年来，市金融办各项工作自己和自己相比，有了长足的进步，实现了上规模、上层次、上台阶。但不可否认的是，我们的工作与国内发达地区相比，在思想作风、业务等方面还存在较大差距。一是精气神不足，干事劲头滑坡，惯用老经验，创新性匮乏。少数干部的工作作风不实、工作激情消退、精气神不足，抓工作的执行力、落实力力度有待加强。自我满足感较为强烈，小富即安，干工作还习惯用老办法、老经验，抓创新的意识不够，敢于争先、奋勇拼搏的斗志不强。二是学习不够充分，战略视野不足。学习意识淡化，尤其是向金融业发达地区学习不足，金融战略眼光不高、工作视野不宽。三是金融总量规模不大，金融国际化程度较低，金融业整体发展质量有待提升。因此，在开展四标行动中，要以问题为导向，找准切入点，将存在问题逐步解决到位。

他强调，开展四标行动，要把握好以下原则：

一是务实原则。比学赶超是一项比较复杂的系统工程，加之这次行动，时间跨度较长，必须发扬滚石上山的精神，力戒形式主义、教条主义，杜绝生搬硬套和急功近利。二是一流原则。本次寻标，我们以成都市为标杆，但是“尺有所短、寸有所长”，要在发挥自身优势的基础上，瞄准一流和先进，切实把各项工作水平再提升一个层次。三是特色原则。要立足昆明实际和金融产业特色，充分发挥地域优势，强化发展特色。做到“你无我有，你有我优，你优我新，你新我特”。四是创新原则。坚持事在人为，解放思想、创新思路，通过思想、思路、方法的大转变，解决我市金融高质量发展面临的新情况新问题。

他着重指出，开展四标行动要找准工作切入点。

一是盯住先进、科学寻标，在寻标上下功夫。以干在实处，走在前列，争创一流为目标，以成都市作为赶超标杆，一定要瞄准一流，确立更高发展定位，树立更高发展目标。二是找准问题，精准对标，在对标上有行动。坚持在寻标对标中找差距，确定能力方向。重点对标成都市金融中心建设方面好的经验做法，在高质量发展思路、境界视野、精神状态、工作作风、服务效能等方面找差距、查不足，学习先进、补齐短板，集中解决一批问题和矛盾。坚持高标准、严要求，对照先进，明确基础工作如何抓巩固，重点工作如何抓提升，难点工作如何求突破，整体工作如何上水平，确保取得新成效、新突破。三是突出实效、加速达标，在达标上严要求。研究制定切实可行、可操作的四标行动方案，建立对标工作台账，制定成果转化、改进提升工作的措施办法，切实把先进经验和学习成果转为谋划工作的思路举措，转化为推进创新落实的实际成效。四是奋勇争先，努力创标，在创标上动脑筋。坚持“干则一流、出则精品”，注重学习成都市先进的思想、方法，把真学和实干相结合，把实干和创新相融合，突出达标不是终点，在达标的基础上，敢于突破常规，大力倡导工匠精神，秉持“只有想不到、没有做不到”理念，科学规划，突出特色开展创标活动，打造昆明金融品牌新亮点，努力争创1-2项在全国叫得响的新标杆。

最后，李俊民同志强调，开展四标行动是一项重要工作、是一件新事，更是一件大事，需要强化措施，精心组织，确保行动起步有力、推进有效。

一是加强领导，高位统筹。市金融办四标行动在办党组的统一领导下进行，工作列入重要议事日程。成立领导小组统筹抓，主要领导亲自抓，班子成员及全办人员跟进具体抓，层层传导压力，形成一级抓一级工作格局。

二是形成合力，强力推进。四标行动是一项整体活动，必须构建全过程、全方位、全员参与的比学赶超新格局。要按照既定的工作方案，对照学习追赶指标，扎扎实实抓好工作落实，确保“今年打基础、明年有突破、后年能达标”。

三是奋力创标，持续推进。四标行动是一项长期的系统工程，必须拿出韧劲、久久为功的劲头，在达标的基础上奋力创标，努力在全国、全省树立昆明金融新标杆，展示昆明金融服务经济服务社会新形象。

（供稿：邬江       审核：邬江）