在第二批主题教育中，昆明市税务局在突出抓好市局党委班子和机关副处级以上领导干部这一“关键少数”的基础上，强化分级分类指导，制定市局机关直属党组织“1+8+N”指导措施，进一步推动主题教育具体化、精准化、差异化落实，切实把主题教育延伸到机关每个党支部、每名机关党员干部。

“1”即在制定全市税务系统第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案的同时，再制定1个《昆明市税务局机关“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案》，涵盖5个方面22项内容59条具体措施，制作成重点任务分工一览表，实行挂图作战、对表推进、对单销号，以任务清单的方式为市局机关34个党支部开展主题教育提供操作细则，明确每个党支部、每名党员需要做什么、标准是什么、成效体现在哪里。

“8”即对市局机关34个党支部提出“八个一”共性任务，即通读一遍必读书目、进行一次集中轮训、讲授一次专题党课、开展一次检视整改、参加一次志愿服务、为群众办一件实事、开展一次交流讨论、撰写一份心得体会，扎实抓好党支部学习教育和检视整改。

“N”即在落实中央、总局和省局主题要求的基础上，紧扣税务特色“六项行动”和昆明市税务局机关“三讲三教三评三行动”12项特色活动主题主线，注重分类施策，对市局机关各党支部提出若干个性任务。同时，通过下发《市局机关主题教育周工作任务清单》和《市局机关党员干部周学习重点内容清单》，详细列出每周工作学习任务，并通过数字人事系统将主题教育任务层层推送到各责任主体的个人账户，融合贯通学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重点措施，滚动推进，按日积累，以量变促质变，渐次推动市局机关主题教育“五个具体目标”落地有声。

同时，加强精准指导，市局主题教育领导小组办公室通过随机抽查、实地查看、查阅台账、理论测试等方式，对市局机关34个党支部主题教育推进情况，每月开展一轮督导检查，对发现的各类问题，及时指出、提醒帮助，校准偏差，确保主题教育系列部署要求不折不扣落实到“神经末梢”。