为深入开展基层组织建设年活动及实施“跨越发展先锋行动”，机关工委于2012年4月1日召开了基层组织建设年暨“跨越发展先锋行动”动员部署会，各直属党组织书记80余人参加了会议。
   机关工委副书记何勇同志对开展基层组织建设年活动及实施“跨越发展先锋行动”进行了安排部署，他从“明确基层组织建设年活动目标要求、主要任务措施以及方法步骤，全力推进机关基层组织建设”和“准确把握实施“跨越发展先锋行动”的指导思想、目标要求、主要任务措施，为推动昆明跨越发展筑牢组织基础”两个方面对两项活动进行了安排。他指出：今年开展基层组织建设活动、实施“跨越发展先锋行动”的要求高，任务重，市级机关各级党组织一定要以开展“基层组织建设年”以及实施“跨越发展先锋行动”为契机，以百倍的信心、敢于破冰的决心、勇于创新的精神和争创一流业绩的意识，强化措施，鼓足干劲，努力开创基层组织建设工作新局面。
   市级机关工委书记陈光辉同志作了重要讲话，对贯彻落实两项主题实践活动提出了具体要求。一是充分认识开展基层组织建设年、“跨越发展先锋行动”的重要性和必要性。陈书记强调，两项活动是2012年深化创先争优活动的重要举措，是深化创先争优活动的需要，是建设“美好幸福新昆明”的需要，是加强党的执政能力和先进性建设、切实解决基层党的建设中出现的新情况新问题的客观需要，市级机关各级党组织、党员特别是党员领导干部，一定要从提高党的执政能力、巩固党的执政基础的高度，充分认识开展两项活动的重要性和必要性，切实增强抓好基层组织建设年活动的责任感和自觉性，把思想统一到省委、市委的部署和要求上来，以创先争优为动力推动市级机关党建工作全面上水平，以优异成绩迎接十八大胜利召开。二是以改革创新精神，扎实推进机关党的基层组织建设年活动和“跨越发展先锋行动”各项任务的落实。陈书记要求：市级机关各级党组织要以开展两项主题实践活动为契机，准确把握机关党建工作自身的内在规律，根据不断变化的新形势新任务，努力推动机关党建工作在机关党建理论创新、党建机制创新党建方法创新上实现“三个突破”。三是加强组织领导，确保机关基层组织建设年活动及“跨越发展先锋行动”取得实效。陈书记提出：要把2012年开展基层组织建设年和实施“跨越发展先锋行动”作为深入调研年、资源整合年、工作落实年以及成果展示年，切实加强工作，确保活动取得实实在在的成效，以优异成绩迎接党的十八大。